成都市天府科幻企業(yè)管理有限公司2025年公開(kāi)招聘公告
成都市天府科幻企業(yè)管理有限公司成立于2024年,注冊(cè)資本1000萬(wàn)元,由成都每經(jīng)傳媒有限公司\成都傳媒產(chǎn)業(yè)集團(tuán)現(xiàn)代文化傳播有限公司兩家企業(yè)代表成都傳媒產(chǎn)業(yè)集團(tuán),與成都創(chuàng)新風(fēng)險(xiǎn)投資有限公司(代表成都產(chǎn)業(yè)集團(tuán))、成都交子金控股權(quán)投資(集團(tuán))有限公司共同投資設(shè)立。現(xiàn)公司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,公開(kāi)招聘以下崗位,具體信息如下:
一、招聘崗位職責(zé)及任職條件
(一)投資經(jīng)理(1人)
1.主要工作職責(zé)
根據(jù)公司投資戰(zhàn)略及方向,負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目的發(fā)掘、評(píng)估、盡調(diào)、設(shè)計(jì)、管理等工作,為公司決策提供依據(jù)。
負(fù)責(zé)對(duì)已投項(xiàng)目進(jìn)行及時(shí)跟蹤了解、分析項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)管理情況,考核投資項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)管理,幫助投資項(xiàng)目成長(zhǎng)。
推進(jìn)基金投后管理及退出事宜,參與基金及所投資項(xiàng)目資本運(yùn)作及退出方案的制定和實(shí)施。
完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。
2.任職條件
碩士研究生及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,具備基金從業(yè)資格。
具備3年以上科幻科技領(lǐng)域投資管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉科幻科技私募基金投資規(guī)則和體系流程,精通投資業(yè)務(wù)的各個(gè)環(huán)節(jié),擔(dān)任過(guò)投資團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人、主導(dǎo)完成至少一個(gè)投資項(xiàng)目投資退出者優(yōu)先。
熟悉國(guó)資委、證監(jiān)會(huì)、中基協(xié)等監(jiān)管政策和相關(guān)法律法規(guī),具備CPA、CFA、ACCA等相關(guān)證書(shū)的優(yōu)先。
具有較強(qiáng)的行業(yè)分析能力,熟悉科幻科技領(lǐng)域的投資業(yè)務(wù)模式和運(yùn)作流程,熟悉盡職調(diào)查、可行性研究分析及投后管理。
具有高度的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
3.擬定全年收入
15-30萬(wàn)元/年
(二)風(fēng)控經(jīng)理(1人)
1.主要工作職責(zé)
負(fù)責(zé)建立和完善基金風(fēng)控體系以及相關(guān)業(yè)務(wù)流程。
負(fù)責(zé)全流程參與基金募投管退過(guò)程風(fēng)險(xiǎn)控制相關(guān)工作,以及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
完成投資項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)盡職調(diào)查、風(fēng)險(xiǎn)揭示報(bào)告及參與投資協(xié)議談判簽署等。
開(kāi)展投后跟蹤,與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)共同完成對(duì)已投項(xiàng)目的投后管理和評(píng)價(jià),發(fā)現(xiàn)和揭露相關(guān)風(fēng)險(xiǎn),并提出有效控制措施和建議。
按照公司決策,組織應(yīng)對(duì)基金發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)事件。
配合完成項(xiàng)目退出方案擬定和執(zhí)行,以及相關(guān)協(xié)議的談判、簽署和落實(shí)。
負(fù)責(zé)對(duì)接中基協(xié),完成備案、披露、檢查等行業(yè)監(jiān)管要求。
負(fù)責(zé)公司內(nèi)控合規(guī)事務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)管理事務(wù);配合上級(jí)單位審計(jì)、違規(guī)經(jīng)營(yíng)追責(zé)等事務(wù)。
2.任職條件
大學(xué)本科及以上學(xué)歷,法律、金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),具備法律職業(yè)資格證、基金從業(yè)資格證、CPA證書(shū)等優(yōu)先。
具有2年及以上國(guó)有企業(yè)或大型企業(yè)集團(tuán)、金融機(jī)構(gòu)、投資機(jī)構(gòu)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),或律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所中具有服務(wù)私募投資機(jī)構(gòu)、國(guó)資投資公司、IPO等相關(guān)業(yè)務(wù)2年以上經(jīng)驗(yàn)。
具有全面的私募基金運(yùn)營(yíng)、投資等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟悉風(fēng)險(xiǎn)管理體系及流程;參與過(guò)基金募投管退全流程的優(yōu)先,具有5個(gè)以上直投項(xiàng)目盡調(diào)、審核、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
熟悉國(guó)資監(jiān)管、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)政策等,其中具有國(guó)資合規(guī)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
具有良好的書(shū)面表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力,以及團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng)、細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)。
3.擬定全年收入
15-30萬(wàn)元/年
二、招聘程序
(一)資格審核。嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定和原則篩選簡(jiǎn)歷,確定進(jìn)入面試人員名單。
(二)初試。以郵件、短信或電話方式通知進(jìn)入人員。同一崗位招聘人數(shù)與實(shí)際參加初試人數(shù)的比例不低于1:5,若比例未達(dá)到要求,將調(diào)減崗位招聘人數(shù)直至取消崗位招聘。
(三)復(fù)試。以郵件、短信或電話方式通知進(jìn)入復(fù)試人員。同一崗位招聘人數(shù)與實(shí)際參加復(fù)試人數(shù)的比例不低于1:3,若比例未達(dá)到要求,將調(diào)減崗位招聘人數(shù)直至取消崗位招聘。
(四)確定擬聘人員名單并公示。按照復(fù)試成績(jī)從高到低次序確定進(jìn)入背景調(diào)查和體檢人員名單,以郵件、短信或電話方式通知相關(guān)人員,未入圍的不再另行通知。
(五)正式聘用。經(jīng)背景調(diào)查、體檢合格的擬聘人員,按程序辦理正式聘用手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同。
特別聲明:資格審核貫穿招聘全過(guò)程,應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件或弄虛作假的,立即取消應(yīng)聘或聘用資格,情節(jié)嚴(yán)重的可追究其法律責(zé)任。
三、報(bào)名時(shí)間
自2025年6月13日開(kāi)始,招滿即止。
四、報(bào)名方式
應(yīng)聘者請(qǐng)下載并填寫(xiě)《應(yīng)聘人員信息登記表》,并將身份證、學(xué)歷學(xué)位證明材料、資格證書(shū)等掃描件統(tǒng)一發(fā)至郵箱:tfwthr@tfcci.com.cn,應(yīng)聘郵件主題請(qǐng)注明:姓名+應(yīng)聘職位。我們將對(duì)報(bào)名材料嚴(yán)格保密。
(掃碼下載《應(yīng)聘人員信息登記表》)
以上崗位均可在前程無(wú)憂招聘網(wǎng)站上投遞簡(jiǎn)歷。(https://jobs.51job.com/all/coCGcBZVIzVmlTNQdiBmU.html?timestamp__1258=n4%2BxgD9DcD070%3DD8DBGDl2jeErPaYKQsDuYD&alichlgref=https%3A%2F%2Fwe.51job.com%2F)
聯(lián)系人:趙先生 聯(lián)系電話:(028) 8332 2963
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